какие обязанности налагаются на роботодателя?
чего можно требовать а чего нельзя?
как понять медицинская страховка хорошая или не очень?
жена и дети едут со мной, обязан ли работодатель предоставить мед страховку им тоже или не обязан?
какие обязанности налагаются на роботодателя?
чего можно требовать а чего нельзя?
как понять медицинская страховка хорошая или не очень?
жена и дети едут со мной, обязан ли работодатель предоставить мед страховку им тоже или не обязан?
Работодатель ничего не обязан, но по правилам хорошего тона должен обеспечить страховкой всю семью, при разумной плате с вашей стороны.Originally Posted by odl455
Хорошая страховка:
1. От большой, серьезной страховой компании;
2. Не имеет ограничения по общему размеру;
3. Не потребует исключения "Preexisting conditions" - то есть будет лечить все ваши застарелые болячки, если такие есть;
4. Не будет жестко зажимать вас in-network. Лечиться out-of-network может быть дорого, но все равно должно быть возможно;
5. Если посчитать все расходы на врачей, если не дай бог что-то серьезное случится - emergency room, hospital, drugs, doctor's visits, lab, physical therapy - общая сумма, которую нужно будет заплатить из своего кармана, не должна быть запредельной.
И еще - это все medical insurance. Глаза и зубы (optical, dental) - отдельно.
Originally Posted by odl455
мои совет- оговорите все с работодателем до приезда сюда, убедитесь что не обманет ( хотя как???), я ехала по H1B , у меня во всех бумагах за подписью етого казла стояла страховка, а он потом сказал- нету возможности.... намучалась с детьми без страховки....
if you don't accept me at my worst, you definetely don't deserve me at my best
в официальном письме-приглашении от работодателя написано про страховку для меня, хотя после доп вопросов меня уверили что это распространяется и на мою семью тоже. надеюсь не обманут, не должны поидееOriginally Posted by scarlet
я же такой кипиш подниму
Распространяется-то распространяется, но обычно не бесплатно!Originally Posted by odl455
Уточните, сколько будет стоить в вашем случае.
P.S. Цены на medical insurance в последнее время ломовые, и продолжают расти, как будто к ценам на бензин привязанные...
Originally Posted by odl455
ваша наивность очень трогательна, обманут, как пить дать, какои кипиш???? все прекрасно знают что человек зависим от работодателя и с радостью пользуются.... я когда приехала мне сказали- через 3 месяца будет, потом 3 превратились в 5, потом оказалось что у компании трудные времена.... я, дурочка, не понимала шо мне нихто никакую страховку давать и не собирался...
if you don't accept me at my worst, you definetely don't deserve me at my best
У меня всё было замечательно, и никто ничем против меня не воспользовался. Правда, переезжал в большую компанию.Originally Posted by scarlet
прекрасно что у вас было не так, я просто поделилась с автором своим горьким опытом чтобы человек постарался избежать оного.....Originally Posted by TheDreamer
if you don't accept me at my worst, you definetely don't deserve me at my best
Слава богу существуют еще в мире такие понятия как "слово" и "репутация". Это иногда важнее чем какая-то бумажка, а подвергать слово сомнению когда оно прозвучало из уст пользующегося уважением человека наверное неправильно. Ну если чего - я напишуOriginally Posted by scarlet
![]()
proverte companiyu na bbb.com
potrebuite BENEFITS PACKET do podpisaniya dogovora - tam vsyo napisano, a ne sdelayut kak izlagayut, idite v sud.
elsi u nix net benefits packet ili nachnut ezdit, ishite druguyu kompaniyu
There are currently 1 users browsing this thread. (0 members and 1 guests)
|
|
Terms of Service | Privacy Policy |
|