насколько % держатели h1-b зарабатывают меньше в сравнении с держателями гринкарт?

[dioserf]

от многих слышала, что не гражданам и не постоянным жителям платят меньше. плюс есть подозорения, что у моих коллег-граждан сша зп почти в 2 раза выше. пусть опыта у меня на несколько лет меньше, но не несколько же десятков тясяч эти 5-7 лет стоят? как тактично можно добиться повышения зп? приехела я сюда просто за копейки, как потом поняла. почти 7 месяцев назад (после почти 3х месяцев работы) зп подняли на 25%. месяц назад я получила мастерс дегри, ждала повышения зп. нету... компания небольшая...

Платят столько на сколько заключен контракт, а уйти просто так вы не можете.
Есть минимальная з/п, ниже которой нельзя платить. Но я не думаю что вам платят в раене $7 в час.
А в остальном, потому и приглашают H1B-ков, так как они соглашаются на меньшую зарплату.

[Poem]

нет у меня контракта никакого. уйти могу в любой момент с 2х недельным уведомлением. точно так же как и меня могут уволить. "employment at will". на маленькую зп сначала согласилась, т.к. хотелось уехать и обещали поднять. подняли 1 раз, хочу еще вобщем, как я поняла, для чего собвственно и завела тему, я имею все законные основания требовать такую же зп, как у моих коллег-граждан или держателей гк,с учетом моего образование и опыта работы естественно.т.е. мне не могут отказать в повышении зп только потому, что я здесь по h1-b.

[Chukcha]

однако аредна офисов и жилья в бреа, я вам скажу, не меньше, чем в коста меса. почему, для меня загадка

В Costa Mesa только район South Coast дорогой и развитый, близкий к аэропорту. Остальное в основном жилые районы.

Всё равно всех денег не заработаешь. Платит мало, так пускай и не требует много. Можно попроситься дома работать некоторые дни, чтобы было удобно учиться.

У H1 меньше возможностей требовать. Скажет: "Чемодан, самолёт, домой..."

[ent]

я имею все законные основания требовать такую же зп, как у моих коллег-граждан или держателей гк

это капитализм: вы имеете право требовать чего хотите, они имеют право отказать
есть понятие minimum wage (вам, я думаю, все таки платят больше), а в остальном - как договоритесь

[dioserf]

нет у меня контракта никакого. уйти могу в любой момент с 2х недельным уведомлением. точно так же как и меня могут уволить. "employment at will". на маленькую зп сначала согласилась, т.к. хотелось уехать и обещали поднять. подняли 1 раз, хочу еще вобщем, как я поняла, для чего собвственно и завела тему, я имею все законные основания требовать такую же зп, как у моих коллег-граждан или держателей гк,с учетом моего образование и опыта работы естественно.т.е. мне не могут отказать в повышении зп только потому, что я здесь по h1-b.

Может я немного погорячился, но я, лично, думал что визу H1B дают под контракт. И в случае если вы хотите перейти к другому работадателю, то там вам должны сделать трансфер вашей визы.
Часто в этих контрактах вписывают пунк, по которому, если вы раньше окончания сего уйдете, то обязаны будете выплатить определенную сумму.
Но если вы просто возьмете и перейдете в другую компанию, то ваш статус потеряет свою силу.
Может я ошибаюсь, так как глубоко с этими вопросами не знакомился, тогда поправьте, кто знает.

[ent]

Часто в этих контрактах вписывают пунк, по которому, если вы раньше окончания сего уйдете, то обязаны будете выплатить определенную сумму.

это незаконно

[dioserf]

это незаконно

почему незаконно, если компания тратит средства на то чтобы пригласить работника, то имеет право на компенсацию.
А если бы это было незаконно, то не предлагали бы и не отсылали бы его в имигрейшн. А я сам видел такой контракт.

[TheDreamer]

на сколько держатели h1-b обычно получают меньше граждан и держателей гринкарт?

В хорошей компании зарплата никогда не зависит от иммиграционного статуса.

Если Вы вдруг обнаружили, что зависит, то это хороший повод поменять работодателя. Даже, если у Вас есть гринкарта или гражданство. Обычно вместе с данным извращением соседствуют другие. Горбатого исправит только могила.

[dioserf]

В хорошей компании зарплата никогда не зависит от иммиграционного статуса.

Если Вы вдруг обнаружили, что зависит, то это хороший повод поменять работодателя. Даже, если у Вас есть гринкарта или гражданство. Обычно вместе с данным извращением соседствуют другие. Горбатого исправит только могила.

В хорошей компании может и независит.
А вы думаете почему в этом году квота на H1B была набрана за 1 день?
Одна из причин, именно то, что зарплаты предлагают меньшие значительно, а потом как рекрутерское агенство засылают этих работников на работу в другую компанию. И вот уже это рекрутерское агенство получает оплату за работника вполне соизмеримую со средним и выше уровнем. Много других способов.
H1B стала очень выгодным бизнесом. Наверно и раньше было, но чего то не хватало раз до этого года подавали меньше заявлений.

[Poem]

у меня ничего такого нет. да, при переходе на другую работы надо делать трансфер петиции. и работу надо искать с этим условием