Спасибо.Originally Posted by справочник
Спасибо.Originally Posted by справочник
Надо ли подавать сведения о каждом рабочем месте (копии формы 1040EZ прилагаем)
Просто рабочих мест за последних 3 года много: не поместятся в 2 строках формы. Надо ли напечатать приложение с перечнем всех мест работы, датами и адресами? Тоже самое с местом рождения: уж очень у меня оно длинное.
Надо ли в форме G-325 написать фамилию и имя латиницей? Там есть строка: если ваш родной алфавит отличается от латинского ...
Или речь идет о иероглифах?
И еще один вопрос:
как заполнить графу в G-325 у дочери: Citizenship/Nationality ?
Она имеет американское граждаство. Значит надо писать American?
Вопрос о гражданстве или национальности?
Да, видимо, вопрос не последний.:(
Надо ли заверять у нотариуса в банке I-864 и I-864A?
В этих формах есть строки current individual annual income
какой годовой доход? За прошлый год? Или за за текущий год (8 месяцев)?
Last edited by Vegan; 08-11-2008 at 10:21 PM.
Кириллица тоже отличается от латиницыOriginally Posted by Vegan
Поэтому писать надо и кириллицей тоже (помню, где-то обсуждали)
Nationality - это и есть гражданствоOriginally Posted by Vegan
![]()
Спасибо:52:Originally Posted by taf
Здравствуйте! Обращаюсь за помощью.
Ситуация: Дочь(гражданка США) подала документы на воссоединение с родителями когда не работала короткое время (рождение ребенка). Доп.спосором выступил ее муж. За месяц до интервью родителей (кейз уже в посольстве) она хочет оформить аффидавит полностью на себя (дохода достаточно)
1.Возможно ли это на последнем этапе?
2.Надо ли повторно платить за аффидавит?
Заранее благодарю.
1. Возможно, хотя не понятно зачем, если годится и первый аффидевит. Она может заполнить его, а Вы принесёте на интервью.Originally Posted by Flores
2. Нет
A positive attitude may not solve all your problems, but it will annoy enough people to make it worth the effort.
Уважаемый Справочник!
Большое спасибо, Вы нам очень помогли.
There are currently 1 users browsing this thread. (0 members and 1 guests)
|
|
Terms of Service | Privacy Policy |
|