каждый день?
и главный вопрос-а как работать продолжать после такого ланча?
мы вот с коллегами на прежней работе раз в месяц где-то собирались, когда сами, когда фарм компании.
в хорошем ресторане, где столько же,плюс-минус, уходило.
так я больных заранее смотрел, после ланча старался бумажки перекладывать.
а тут-ежедневно.
так вас п***лов читать долго
Джень нук в крации ,на какой мы стадии?
есть прогресс али затишье?
меня оба варианта устраивают есть стабильность)))))))
Никогда не спорьте с идиотами. Вы опуститесь до их уровня, где они вас задавят своим опытом.
There are currently 2 users browsing this thread. (0 members and 2 guests)
|
|
Terms of Service | Privacy Policy |
|