H1B

[Lilu]

Откуда вы знаете, что не имеет? Это очень и очень по-разному может регулироваться. Навскидку: договор поручения, командирование... А еще может местное законодательство не обязывает компанию создавать представительство (так, например, между штатами в США -- не нужно создавать представительства в, например, Колорадо, чтобы нанять там сотрудников).

Ты ж волже говорил про США, Россию и Украину. Откуда уже Колорадо взялось? Цель то у тебя какая, у всех этих теоретизирований?

[Neron]

Ты ж волже говорил про США, Россию и Украину. Откуда уже Колорадо взялось? Цель то у тебя какая, у всех этих теоретизирований?

А Колорадо -- не США? ;)

Ок, берем Украину. На основании чего Лев утверждает, что наем персонала в Украине без создания представительства невозможен? Ты за него ответишь?

[STYLE]

А Колорадо -- не США? ;)

Ок, берем Украину. На основании чего Лев утверждает, что наем персонала в Украине без создания представительства невозможен? Ты за него ответишь?

Ты чего такой агрессивный? На всех нападаешь сегодня.

[Neron]

Ты чего такой агрессивный? На всех нападаешь сегодня.

Я еще на тебя не напал. Так что берегись :teufel:

[STYLE]

Я еще на тебя не напал. Так что берегись :teufel:

На меня не советую. Я Амекса знаю :tong:

[Neron]

На меня не советую. Я Амекса знаю :tong:

Страшнее кошки зверя нет :rofl:

[Lev Kobrin]

Ты ж волже говорил про США, Россию и Украину. Откуда уже Колорадо взялось? Цель то у тебя какая, у всех этих теоретизирований?

Да непонятный перевод "стрелок". Похоже на софистику, что Нерону не к лицу, он же образованный.

[Lev Kobrin]

А Колорадо -- не США? ;)

Ок, берем Украину. На основании чего Лев утверждает, что наем персонала в Украине без создания представительства невозможен? Ты за него ответишь?

Почитайте законодательство Украины: чтобы нанимать работников нужно быть, как минимум, ЗАРЕГИСТИРОВАННЫМ (в налоговой) частным предпринимателем (ЧП, у них это так называется, в России - ИП).

[seapig]

Прежде чем Вас направят работать в другую страну, Вы должны получить Н-1В в Штатах (естественно, с увзвнием соответствующей зарплаты). Только после получения Н-1, они могут Вас командировать в свой филиал в другой стране.

Да но когда подаешь LCA/I-129 надо указывать место работы и привязанную к нему Prevailing Wage, а человек не будет работать в США. Может быть сразу поедет на проэкт из своей страны.

Может показать это как off site и использовать PW основного места работы других сотрудников.

Меня вообще в принципе интересует вопрос может ли Н-1 работать в третьей стране. Я не могу найти источник который бы подтвердил да\нет.

H-1B это виза которая дается для работы в США, и если работать в другом штате или off site это не проблема (если это указанно в документах) но как привязать к этим правилам третью страну?

[Neron]

Почитайте законодательство Украины: чтобы нанимать работников нужно быть, как минимум, ЗАРЕГИСТИРОВАННЫМ (в налоговой) частным предпринимателем (ЧП, у них это так называется, в России - ИП).

Уже неправильно. Работодателем могут и быть и просто физические лица (часть 1 статьи 3 Кодекса законов Украины о труде).

Статья же 8 этого Кодекса отсылает нас в данном случае к замечательному закону, которого нет много где, но в Украине он есть -- Закон "О международном частном праве". Согласно статьям 19, 25 и 26 получается, что иностранные как физические, так и юридические лица прекрасно обладают всей полнотой право- и дееспособности в Украине настолько, насколько это определено законами их страны. Т.е. в том числе и трудовые договора заключать они прекрасно могут.

А еще там есть замечательный раздел 8 -- "Коллизионные нормы, касающиеся трудовых отношений". Оставлю его вам для самостоятельного изучения.